Quel est le point commun entre être l'heureux gagnant d'un jackpot à la loterie ou être un candidat retenu pour un job d'été en Ville de Genève?
La réponse: ce n'est pas donné à tout le monde. À Genève, vous serez 151 à recevoir un sms ou un email à la fin du mois pour vous annoncer que vous avez décroché un job d'été à la Ville. Pourtant, entre le mois de février et le mois de mars, la Ville a reçu au total 3'208 candidatures. Alors pour retenir les prétendants aux différents emplois proposés par la Ville pour la période estivale, la sélection marche par tirage au sort. Il a eu lieu ce mercredi.
Seuls critères: être âgé de 15 à 22 ans, être scolarisé à Genève et être domicilié dans le Canton. Cette année, 75 femmes et 76 femmes ont été sélectionnés, par principe d'égalité de genre. Ce seront donc les 151 plus chanceux d'entre vous qui seront, cet été, surveillant de salle de musée, à l'entretien des espaces verts de la Ville, au tri des costumes du Grand Théâtre ou encore aidant administratif pour la somme de 3276,50 francs pour trois semaines d'engagement.
Le tirage au sort a donc bien été enregistré en ce début de semaine. Place maintenant à la vérification: les dossiers seront alors tous analysés minutieusement pour s'assurer que les informations enregistrées par les candidats sont véridiques. Ensuite, début avril, les candidats seront informés, par mail ou par sms, du résultat.
À la fin de la période estivale, les collaboratrices et collaborateurs devront remplir un questionnaire de satisfaction afin de recevoir un certificat de travail. En 2022, 96% des jeunes se disaient satisfaits de leur mission estivale au service de la Ville de Genève.